В Санкт-Петербурге в сентябре количество вакансий для рабочего персонала выросло на 59% по сравнению с аналогичным периодом 2022 года. Также работодатели подняли уровень зарплат.
Фото: Baltphoto/Михаил Киреев
В Северной столице на профессиональную сферу «Рабочий персонал» приходится 17% всех вакансий. В настоящее время она самая востребованная у бизнеса. Однако в сфере наблюдается дефицит сотрудников, сообщает пресс-служба сервиса по поиску работы hh.ru.
Отметим, что со спросом на рабочих вырос и уровень предлагаемой зарплаты. Так, в сентябре 2022 года работодатели готовы были предложить соискателям 53 300 рублей, а в 2023 году — 66 100 рубль.
Получить востребованные специальности можно в колледжах и учебных центрах, в том числе при предприятиях.
Ранее Neva.Today сообщала о том, что в Санкт-Петербурге уже второй месяц подряд снижаются зарплаты жителей. Так, в августе средний уровень заработной платы составлял 88 163 рубля.