Все новости
22 мая, 18:34
В Кронштадте согласовали облик нового приюта с ветеринарным пунктом и зонами для выгула
#Общество
22 мая, 18:23
Более 100 спасателей ищут россиянку в бурной реке Южной Осетии после «шуток» на подвесном мосте
#Происшествия
22 мая, 18:08
Петербург расширяет электрификацию на конференции комтранса
#Общество
22 мая, 18:07
Финал Кубка Гагарина в Казани объединил болельщиков из 41 региона
#Спорт
22 мая, 17:55
Стало известна причина задержания главы религиозной организации в Петербурге
#Криминал
22 мая, 17:27
Суд отправил в СИЗО троих подростков, напавших на петербуржцев с газовым баллоном
#Криминал
22 мая, 17:26
ВТБ: база поставщиков из Китая для бизнеса увеличена в 5 раз
#Бизнес
22 мая, 16:58
Пассажиравтотранс, Горэлектротранс и метрополитен запускают совместные проекты в Петербурге
#Общество
22 мая, 16:42
Ретроавтомобиль блогера-миллионника из Петербурга «помяли» грузовики
#Происшествия
22 мая, 16:29
За 33 года людей с ментальными расстройствами стало в два раза больше
#Общество

Большинство работодателей поддержали четырехдневную рабочую неделю

Россияне перерабатывают и выгорают на работе. Сокращение рабочей недели до четырех дней могло бы улучщить ситуацию, считает большинство работодателей.

Большинство работодателей поддержали четырехдневную рабочую неделю

Фото: Baltphoto / Ирина Мотина

Как сообщают «Известия» со ссылкой на исследование hh.ru, 81% российских компаний поддержали идею перехода на четырехдневную рабочую неделю. При этом только 4% рассматривают эту возможность в ближайшей перспективе.

По мнению работодателей, сокращение графика положительно скажется на развитии компании за счет того, что у сотрудников будет больше времени на отдых. По статистике, работники очень часто перерабатывают, наблюдается выгорание.

Однако эксперты считают, что пока российский бизнес не готов к такому шагу. Сейчас компании испытывают трудности из-за сложной экономической ситуации. Кроме того, есть серьезные проблемы со структурой рабочей силы. Много людей трудятся на дробных ставках за невысокие зарплаты, есть дефицит кадров. Но перейти на четырехдневку несложно, если закрепить это законодательно, уверены аналитики.

Ранее Neva.Today сообщала, что жители Петербурга прохладно приняли идею о введении шестидневной рабочей недели. Большая часть респондентов, участвующих в опросе, уверены, что при таком графике работы показатели наоборот снизятся.

Подпишись, чтобы не пропустить интересное

ПСБ выставляет на аукцион ООО «Фрегат»

ПСБ с 20 по 26 мая ведет прием заявок для участия в электронном аукционе по продаже 100% уставного капитала ООО «Фрегат». Стартовая цена установлена в размере 406 808 000 рублей, шаг аукциона — 1% или 4 068 080 рублей.

ПСБ выставляет на аукцион ООО «Фрегат»

Фото: пресс-служба ПАО «Банк ПСБ»

Торги состоятся 27 мая, для участия в аукционе претендентам необходимо перечислить задаток в размере 20% от начальной стоимости.

ООО «Фрегат» создано в 2007 году в Санкт-Петербурге, в настоящее время компания владеет в том числе бутик-отелем «Автор». Основным видом деятельности ООО «Фрегат» являются услуги по бронированию и сопутствующая деятельность, компания занимается гостиничным бизнесом, сдачей в аренду коммерческих помещений, предоставление дополнительных услуг гостям гостиницы.

Аукцион состоится на электронной площадке АО «Российский аукционный дом» и будет проходить на сайте ЭТП РАД и ГИС торги.

Подробнее об условиях продажи — на сайте ЭТП и ГИС торги.

Реклама. ПАО "БАНК ПСБ", ИНН: 7744000912
Читать далее

ВТБ: база поставщиков из Китая для бизнеса увеличена в 5 раз

В ВТБ сообщили об увеличении количества китайских компаний, заинтересованных в работе на российском рынке.  Больше всего таких  в сферах промышленности и производства оборудования.

ВТБ: база поставщиков из Китая для бизнеса увеличена в 5 раз

Фото: unsplash

База поставщиков из КНР для клиентов среднего и малого бизнеса ВТБ выросла в 5 раз меньше, чем за полгода. В сервисе банка более 2,5 тыс. компаний, которым интересно сотрудничество с российскими партнерами. Об этом на X Российско-Китайском ЭКСПО в Харбине сообщила руководитель департамента анализа, координации и продуктового развития, старший вице-президент ВТБ Юлия Копытова.

Подрядчики проходят необходимые проверки и имеют опыт работы с Россией. Больше всего представлено компаний из химической и металлообрабатывающей промышленности, производителей оборудования, электроники, а также пластмассовых изделий.

«Китай остается одним из основных внешнеторговых направлений для российского бизнеса. Для предпринимателей критически важны скорость выхода на контрагента, прозрачность и актуальность информации о нем, снижение стоимости и операционных рисков при международных расчетах. Поэтому мы развиваем сервисы, которые позволяют бизнесу находить проверенных партнеров и выстраивать устойчивые отношения с китайскими компаниями», — поделилась старший вице-президент ВТБ Юлия Копытова.

Также в банке отметили, что международные переводы проходят почти в реальном времени, и клиенты могут следить за ними онлайн до зачисления средств на счет контрагента. Технология сквозных проверок документов обеспечивает соблюдение требований законодательства России и Китая. Поддержка доступна на русском, китайском и английском языках.

Читать далее

Авито Реклама подключила автотаргетинг для рекламодателей 

Авито Реклама запустила функцию автоматического подбора аудитории для рекламных кампаний. Инструмент как в новых, так и в уже активных размещениях.

Авито Реклама подключила автотаргетинг для рекламодателей 

Фото: Neva.Today/Клава Назарова

Платформа расширила набор настроек таргетинга. Алгоритмы анализируют текст объявления, изображения и действия пользователей внутри площадки, после чего определяют аудиторию для показа рекламы, сообщили в пресс-службе Авито Рекламы.

В компании отметили, что функция рассчитана в том числе на представителей малого и среднего бизнеса и может сократить количество ручных настроек при запуске кампаний,

Автоматизация настройки рекламы остается одним из направлений развития цифровых платформ. Онлайн-сервисы постепенно передают часть процессов алгоритмам, включая подбор аудитории и распределение рекламных показов.

Читать далее

Пулково и ВТБ запустят биометрическую посадку на рейсы к ПМЭФ-2026

Аэропорт Пулково и ВТБ планируют к ПМЭФ-2026 запустить систему прохода и посадки на внутренние рейсы по биометрии. Технологию протестируют на маршрутах между Петербургом и Москвой.

Пулково и ВТБ запустят биометрическую посадку на рейсы к ПМЭФ-2026

Фото: Neva.Today/Клава Назарова

Пассажиры рейсов между Петербургом и Москвой смогут проходить регистрацию, вход в зону ожидания и посадку на самолет без предъявления документов на отдельных этапах контроля. Для этого в Пулково начнут использовать биометрическую идентификацию. Сервис заработает к Петербургскому международному экономическому форуму 2026 года, сообщила пресс-служба банка.

Систему, реализованную на базе сервиса «Мигом», внедрят на рейсах программы «Аэрофлот ШАТТЛ».

В Пулково рассчитывают, что технология позволит сократить время прохождения предполетных процедур в периоды повышенной нагрузки. В дни ПМЭФ-2025 аэропорт обслужил около 300 тыс. пассажиров, что на 19% превысило показатели предыдущего года. В 2026 году авиагавань ожидает уже порядка 500 тыс. человек во время форума.

«Биометрия становится по-настоящему массовой тогда, когда люди видят ее практическую пользу в повседневных сценариях, — отмечает первый заместитель президента — председателя правления ВТБ Ольга Скоробогатова. — Такие понятные и удобные сценарии, как фаст-трек в аэропорту для пассажиров, помогают расширять применение новой технологии».

Генеральный директор «Воздушные Ворота Северной Столицы» Леонид Сергеев сообщил, что аэропорт Пулково продолжает цифровизацию сервисов для пассажиров. Он отметил, что внедрение биометрии станет частью системы, которая может упростить перемещение по терминалу в периоды высокого пассажиропотока.

Подтвержденная биометрия действует как один из способов идентификации личности. Ее используют для удаленного открытия счетов, получения ряда финансовых услуг и прохода в некоторые зоны транспортной инфраструктуры.

Читать далее

Авито Работа запустила аналитический инструмент «Мониторинг рынка труда» для работодателей

Аналитический инструмент «Мониторинг рынка труда» доступен работодателям на платформе Авито Работа. Наниматель сможет в режиме онлайн узнать о трендах и динамике в отраслях и профессиях.

Авито Работа запустила аналитический инструмент «Мониторинг рынка труда» для работодателей

Фото: пресс-служба Авито

По информации пресс-службы компании, «Мониторинг рынка труда» анализирует несколько основных показателей – спрос и предложение, зарплату и обстановку на рынке по профессиям.

В первом блоке «Мониторинг» изучает ситуацию с точки зрения соотношения количества вакансий и соискателей в профессии. Индекс конкуренции покажет, сложно ли будет привлечь нужного кандидата.

Во втором блоке сервис продемонстрирует динамику предложений по зарплате. Также пользователям покажут периоды сильной конкуренции за кандидатов и рыночный диапазон. Инструмент учитывает специфику конкретных вакансий и настраивает условия под ожидания соискателей. Инструмент также анализирует предложения по регионам.

В третьем разделе сервис обозревает структуры отрасли по профессиям и разделяет их на две категории – офисные и рабочие.

Управляющий директор Авито Работы Антон Уваров заявил, что «Мониторинг» может помочь работодателям принимать решения, основываясь на фактических данных по рынку, включая детальную информацию по городам и диапазонам зарплат, чтобы гибко настраивать условия вакансий.

Читать далее

Сбер представил петербуржцам книгу «Древо жизни Петербурга. Люди, изменившие город»

Сбер подарил Петербургу книгу «Древо жизни Петербурга. Люди, изменившие город». Автор Юлия Иванова подготовила проект вместе с искусственными интеллектами GigaChat и Kandinsky.

Сбер представил петербуржцам книгу «Древо жизни Петербурга. Люди, изменившие город»

Фото: пресс-служба Сбера

В Петербурге на XXI Международном книжном фестивале, который проходит на Дворцовой площади, показали книгу «Древо жизни Петербурга. Люди, изменившие город», сообщила пресс-служба банка. Издание вместе с нейросетями GigaChat и Kandinsky создала автор Юлия Иванова.

В книге описаны герои и династии, которые внесли вклад в историю Северной столицы. Нейросети помогали редактировать текст, структурировать материал, проверять факт и предлагали идеи для содержания.

Иллюстрации и дизайн‑макет создали команды художников и дизайнеров в сотрудничестве с нейросетью Kandinsky.

Председатель Северо-Западного банка Сбера Дмитрий Суховерхов отметил, что «Древо жизни Петербурга. Люди, изменившие город» является символическим подарком городу, ведь именно здесь 185 лет назад открыли первую сберегательную кассу в Российской империи, давшую старт современному банку. Проект объединяет науку, культуру, историческое наследие и инновации.

«Мы хотим показать, что будущее образования лежит в разумном партнерстве человека и искусственного интеллекта. В прошлом году мы создали книгу «Петербург. Истории, рассказанные городом» с помощью технологий Сбера, она так понравилась читателям, что мы решили не останавливаться на одном издании», — поделился Дмитрий Суховерхов.

Губернатор Северной столицы Александр Беглов заявил, что петербуржцы бережно относятся к истории города. Для них книга «Древо жизни Петербурга» — это вклад в сохранение памяти о выдающихся деятелях, имена которых навсегда вписаны в историю не только города, страны, но и всего мира.

Экземпляры книги передадут в библиотеки, школы и культурные центры города.

Читать далее

В Авито запустили стажировку для аналитиков с практикой, наставниками и образовательными материалами

Программу Avito Analytics Bootcamp запустили с целью обучить молодых специалистов и студентов для улучшения продукта и сервисов с помощью аналитики. Ожидается, что по окончанию программы стажеры смогут вырасти до мидл-специалистов.

В Авито запустили стажировку для аналитиков с практикой, наставниками и образовательными материалами

Фото: unsplash

Для начинающих аналитиков данных создали программу стажировки по продуктовой аналитике, BI-разработке и большим данным, включающей в себя работу над практическими задачами. На подготовку специалиста уровня миддл потребуется пройти годовую подготовку, сообщили в пресс-службе технологической платформы.

В процессе стажировки ученики будут работать под руководством наставника. Они также смогут обмениваться опытом в в комьюнити других стажеров. Параллельно с реальными задачами участникам предоставят доступ к курсам и обучающему контенту для системного развития навыков и знаний в разных областях.

Руководитель направления работы с молодежью компании «Авито» Татьяна Семина отметила, что аналитика — это важный инструмент по развитию продукта, который влияет на пользовательский опыт и бизнес-решения. По словам эксперта, значимость этого направления требует практической подготовки специалистов при участии наставников внутри профессионального сообщества. 

Читать далее