Т2 добавил в программу роли для участников с разным уровнем доступа. Это позволит гибко настраивать тарифы и управлять услугами членов группы. Организатор получил новые возможности: оплачивать с одной банковской карты тарифы всех участников, а также делить свои пакеты интернета между ними.

Теперь объединить в одной группе можно всех близких независимо от того, услугами какого оператора они пользуются. Т2 ввел возможность добавлять в программу неабонентов – это увеличивает скидку на тарифы тех участников, которые являются клиентами Т2. Максимальный размер такой скидки компания увеличила до 25%. Она зависит от количества участников в группе и наличия подписки MiXX.

Андрей Борзов, директор по продукту и клиентскому опыту T2:

«Главное – чтобы близкие были на связи друг с другом, даже если у каждого свой оператор, свой город и свои привычки. Цель нашего обновления – убрать лишние барьеры. Мы собрали в новой программе все, что нужно для удобной связи: единый автоплатеж, общее управление тарифами, возможность делиться интернетом, добавлять в группу абонентов других операторов. И, конечно, выгоду».

Иван Войтков, коммерческий директор макрорегиона Северо-Запад T2:

«Мы в T2 знаем, как здорово быть одной командой, поэтому сделали программу еще удобнее и выгоднее: отказались от привязки к «своему» оператору, расширили возможность гибко настраивать услуги для каждого участника, оплачивать связь и пользоваться преимуществами программы вместе с близкими, друзьями, соседями».

Т2 добавил в программу роли для участников с разным уровнем доступа. Это позволит гибко настраивать тарифы и управлять услугами членов группы. Организатор получил новые возможности: оплачивать с одной банковской карты тарифы всех участников, а также делить свои пакеты интернета между ними.

Теперь объединить в одной группе можно всех близких независимо от того, услугами какого оператора они пользуются. Т2 ввел возможность добавлять в программу неабонентов – это увеличивает скидку на тарифы тех участников, которые являются клиентами Т2. Максимальный размер такой скидки компания увеличила до 25%. Она зависит от количества участников в группе и наличия подписки MiXX.

Андрей Борзов, директор по продукту и клиентскому опыту T2:

«Главное – чтобы близкие были на связи друг с другом, даже если у каждого свой оператор, свой город и свои привычки. Цель нашего обновления – убрать лишние барьеры. Мы собрали в новой программе все, что нужно для удобной связи: единый автоплатеж, общее управление тарифами, возможность делиться интернетом, добавлять в группу абонентов других операторов. И, конечно, выгоду».

Иван Войтков, коммерческий директор макрорегиона Северо-Запад T2:

«Мы в T2 знаем, как здорово быть одной командой, поэтому сделали программу еще удобнее и выгоднее: отказались от привязки к «своему» оператору, расширили возможность гибко настраивать услуги для каждого участника, оплачивать связь и пользоваться преимуществами программы вместе с близкими, друзьями, соседями».

Как сообщили в пресс-службе компании, в рамках сотрудничества будут отправлять крупные товары. В их число вошли мебель, бытовая техника, товары для ремонта, автозапчасти и другая продукция, соответствующая требованиям площадки.

Директор по логистике Авито Евгений Шапиро отметил, что новый партнер расширяет возможности сервиса в сегменте крупногабаритных отправлений. По его словам, компания последовательно развивает логистическую сеть, чтобы охватить больше категорий товаров и снизить ограничения, связанные с размерами грузов.

Руководитель проектов доставки ООО «Байкал-Сервис ТК» заявил, что сотрудничество с онлайн-площадкой стало продолжением работы с участниками электронной торговли. По его словам, партнерство призвано обеспечить оперативную отправку и получение крупногабаритных товаров пользователями платформы.

Фильтр появился в трех разделах — «Деловые услуги», «Фото- и видеосъемка» и «Обучение». Одновременно в категории деловых услуг открыли отдельный раздел «ИИ-решения, нейросети», где представлены предложения по разработке чат-ботов, корпоративных ассистентов, написанию промптов и внедрению искусственного интеллекта в рабочие процессы.

Руководитель категории «Деловые услуги» Авито Александр Семочкин отметил, что около 25% заказчиков ИИ-услуг на платформе уже составляют представители бизнеса.

По данным Национального центра развития искусственного интеллекта и НИУ ВШЭ, уровень внедрения ИИ в российской экономике уже превысил 31,5%. Вместе с распространением таких технологий растет и спрос на специалистов, которые занимаются разработкой ИИ-решений, автоматизацией процессов и созданием цифровых помощников.

Как сообщили в пресс-службе технологической платформы, в августе совместно банком компания запустила решение, которое предполагает получение кэшбэка за покупки, оформленные через сервис доставки платформы у частных и профессиональных продавцов.

По словам старшего управляющего директора Авито Артема Кумпеля, партнерство направлено на развитие пользовательских сценариев при совершении покупок. Он отметил, что в этом году стороны намерены расширить совместные проекты и усилить присутствие платформы в цифровых каналах банка, чтобы повысить ее узнаваемость.

Старший вице-президент, директор по маркетингу, дизайну и привлечению клиентов Альфа-Банка Тимур Зулкарнаев подчеркнул, что новый этап сотрудничества предполагает развитие совместных предложений для широкой аудитории. По его словам, задача заключается в том, чтобы интегрировать такие решения в повседневный процесс покупок. 

Функция ориентирована в первую очередь на организации, осуществляющие массовый подбор персонала — предприятия розничной торговли, логистические компании, производственные предприятия и контакт центры, сообщили в пресс-службе Авито.

Сервис интегрирует коммуникацию в чат платформы с внутренней ATS системой работодателя. Все данные о переписке и статусах кандидатов фиксируются в ATS. Бот анализирует историю взаимодействия с кандидатом и сопровождает его до записи на собеседование.

Директор сервиса для автоматизации найма HRMOST Константин Куница заявил, что ключевыми задачами бизнеса являются сокращение стоимости найма и повышение операционной эффективности. Все больше HR-процессов можно передавать алгоритмам, которые становятся гибче и функциональнее. Новый сценарий ускоряет закрытие вакансий с целью получать больше ответов и сокращать ручные операции.

Бот сервиса обеспечивает ведение переписки с кандидатами в чате, а также фиксирует историю диалогов и итоги первичного скрининга. Собранные данные автоматически передаются в ATS компании и отображаются в личном кабинете HRMOST. У рекрутера формируется единый источник сведений о кандидатах. Это позволяет анализировать информацию и принимать решения относительно дальнейших этапов найма.

Как сообщили в пресс-службе компании, большая часть операций пришлась на Петербург, где с начала года через сервис оплатили покупки более 20,4 млн раз. В число регионов-лидеров также вошли Ленинградская и Вологодская области, где было совершено по 5,1 млн платежей, а также Архангельская область с показателем 4,5 млн операций.

Оборот SberPay в интернет-магазинах по всей России за первые шесть месяцев 2026 года превысил 1,2 трлн рублей.

Кроме того, эксперты компании отметили растущий интерес россиян к альтернативным способам оплаты.

Председатель Северо-Западного банка Сбербанка Дмитрий Суховерхов отметил, что пользователи все чаще выбирают биометрию, QR-коды и NFC в качестве способа оплаты. По его словам, сервис поддерживает несколько сценариев проведения платежей для выбора более подходящего способа оплаты в зависимости от ситуации.