На базе Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого прошел лагерь «Энергия будущего». Участниками стали студенты университетов, входящих в образовательную экосистему «Лига вузов», а также молодые специалисты «Газпромнефть-Заполярья».

Программа включала десять научных треков. Студенты участвовали в лабораторных занятиях, разбирали практические кейсы, посещали воркшопы и лекции по промышленной автоматизации, современным ИТ-решениям и проектному управлению. Помимо образовательной программы, для участников организовали экскурсии по Петербургу и в технологический центр «Цифергауз».

Отбор в лагерь прошли студенты из Москвы, Тюмени, Томска, Самары и Уфы. Многие из них ранее участвовали в фестивале науки и технологий «Кубок Заполярья», где разрабатывали проекты для нефтегазовой отрасли.

Директор по организационному развитию и работе с персоналом «Газпромнефть-Заполярья» Марина Александрова отметила, что подготовка молодых специалистов начинается еще до их трудоустройства:

«Вместе с вузами-партнерами мы создаем возможности, которые помогают студентам получить первый практический опыт, познакомиться с реальными задачами отрасли и современными технологиями нефтегазовой отрасли. Лагерь «Энергия будущего» стал еще одной площадкой для профессионального роста начинающих специалистов и формирования кадрового резерва, который будет определять будущее отрасли».

Проректор по дополнительному и довузовскому образованию Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого Дмитрий Тихонов заявил, что подготовка инженеров невозможна только в рамках учебных аудиторий: будущим специалистам необходимо работать с практическими кейсами, общаться с представителями отрасли и знакомиться с производственной средой.

Вечером в пятницу, 10 июля, петербуржцы столкнулись с неработающим мобильным интернетом. По данным сервиса DownDetector, пик жалоб на сбои пришелся на 19:55. За час число жалоб составило 838, за сутки — 4 тысячи.

Как убедился корреспондент Neva.Today, работают только сервисы, входящие в так называемые «белые списки». Причина сбоев — неизвестна.

Аналогичные проблемы 10 июля также коснулись и Ленобласти.

Ранее Neva.Today сообщала, что Смольный разработал разработали меры поддержки туристов на случай перебоев с мобильным интернетом и связью в Петербурге. Гостям города будут выдавать бумажные карты и путеводители. Кроме того, городские власти попросили включить в «белые списки» туристический портал Visit Petersburg.

Компания LDz Carg — крупнейший железнодорожный грузоперевозчик в Латвии — планирует начать массовые увольнения, которые затронут порядка 30% штата. Сокращения начнутся 1 августа, передает Ямал1.

По словам сотрудников, сначала персоналу обещали, что нужно немного подождать после разрыва сотрудничества с российской стороной. Фирма надеялась заключить новые договоры, но этого не произошло.

К тому же, из-за санкций работники лишились дополнительных источников дохода: премии не выплачивают третий год, только оклад. Некоторым сотрудникам удалось остаться в компании только за счет перехода на другие должности с более низкой зарплатой.

В Валдае состоялось открытие трудового сезона студенческих отрядов в рамках Всероссийского проекта «ВСМ — Дорога будущего». Сотни стройотрядовцев со всей страны приступили к работе на объектах ВСМ в составе команды Национального проекта «Нацпроектстрой», сообщили в пресс-службе холдинга.

На мероприятии отрядам вручили трудовые путевки, с которыми они отправятся на участки, где проходят работы по возведению магистрали. Участвуя в проекте, студенты получат первый профессиональный опыт и узнают о современных технологиях строительства.

В отметили, что сотрудничество со студентами — одно из главных направлений компании по подготовке кадров.

Ранее Neva.Today сообщала, что около тысячи участников из студенческих отрядов присоединятся к стройке ВСМ.

Как сообщила генеральный директор Городского туристско-информационного бюро Яна Макшина, по прогнозам, иностранный туристический поток в Северную столицу в 2026 году обгонит показатель прошлого года. В 2025 году город поехал более 700 тыс. человек, передает ТАСС.

По словам эксперта, динамика продолжает расти. В частности, увеличилось число гостей из Китая, Узбекистана, Вьетнама и Саудовской Аравии.

Ранее Neva.Today сообщала, что Петербург остается одним из любимых маршрутов у туристов из КНР. Самыми популярными достопримечательностями у китайских гостей стали: «Аврора», Эрмитаж и «Царское Село». В 2025 году турпоток из Китая в Северную столицу составил порядка 235 тыс. человек

В Северной столице открыли прием заявок на предоставление субсидий для кинокомпаний. Из городского бюджета на эти цели в текущем году выделят 297,5 млн рублей, сообщил вице-губернатор города Борис Пиотровский в своем Telegram-канале.

Финансирование может покрыть затраты, в том числе завершенных проектов. Главное условие для участия в конкурсе — Петербург должен быть одним из героев картины, то есть в фильме должны присутствовать узнаваемые локации и достопримечательности.

Ранее Neva.Today сообщала, что в состав директоров «Ленфильма» вошли только чиновники Смольного, среди них вице-губернатор Ирина Потехина и главы комитетов.

В среднем жители Петербурга считают достойным доход в 210 011 рублей в месяц. При этом запросы участников исследования заметно различаются: более четверти (26%) назвали желаемой зарплату свыше 300 тыс. рублей, еще 17% ориентируются на сумму от 100 тыс. до 150 тыс. рублей. Доход в пределах 70 тыс. рублей устроил бы лишь 4% опрошенных. В среднем по стране мужчины оценили «зарплату мечты» в 198 676 рублей, женщины — в 170 813 рублей, сообщили в пресс-службе компании.

Желание увеличить доход для многих связано с карьерными переменами. Так, 23% участников опроса готовы перейти в другую сферу или сменить работодателя, если заработок вырастет более чем втрое. Для 26% достаточным стимулом станет прибавка в полтора-два раза.

О смене профессии регулярно думают 27% работающих петербуржцев, а еще треть (33%) возвращается к этой мысли время от времени. При этом 14% уже подбирают вакансии в других отраслях, тогда как 17% признались, что рассматривают такой шаг лишь изредка.

Возможную прибавку к зарплате жители города прежде всего связывают не с покупками, а с личными финансовыми целями. Если доход вырастет на 30%, каждый четвертый (25%) планирует потратить дополнительные средства на поездки и отдых. Еще 21% предпочли бы пополнить финансовый резерв, 19% вложили бы деньги в здоровье, 14% направили бы их на закрытие долговых обязательств, а 13% — на текущие бытовые нужды.

Директор Авито Рекламы и стратегических партнерств Яков Пейсахзон отметил, что люди все чаще знакомятся с вакансиями в цифровой среде, где одновременно сравнивают предложения разных работодателей.

Директор по развитию Авито Работы Роман Губанов обратил внимание, что с возрастом меняются и финансовые ориентиры: молодежь чаще выбирает крупные покупки и инвестиции, тогда как респонденты 35–44 лет чаще называют накопления, образование детей и другие долгосрочные цели.