Все новости
15 января, 00:06
«Шанхайские драконы» проиграли СКА в первом матче после отставки Галлана
#Спорт
14 января, 21:47
Ленты Ленинградской Победы будут раздавать 18 и 27 января у трех станций метро
#Общество
14 января, 21:29
Ушедший из России Intel зарегистрировал в Роспатенте товарный знак
#Технологии
14 января, 21:18
Она вроде бы есть, а вроде и нет: мигрантка вышла замуж за петербуржца и получила выплаты после его смерти на СВО
#Общество
14 января, 20:56
В Петербурге создали комплекс для мгновенной оценки состояния мозга при инсульте
#Общество
14 января, 20:02
Астероид может столкнуться с Землей: российский астроном предупреждает
#Общество
14 января, 19:46
Госдума подумывает о пересмотре расчета прожиточного минимума для пенсионеров
#Общество
14 января, 19:45
Определена самая прибыльная киноактриса в мире
#Общество
14 января, 19:27
Герои СВО заканчивают обучение по программе «Время героев Санкт-Петербурга»
#Общество
14 января, 19:16
Россия забралась на 46 строчку рейтинга стран с «самым сильным паспортом»
#Общество

Авито подарил призерам физтех олимпиад «Алые паруса»

В Петербурге 28 июня прошел грандиозный праздник выпускников «Алые паруса». На бриг «Россия» приехали посмотреть выпускники со всех уголков России. Также праздник посетили студенты — победители олимпиад: их поездку организовал Авито. После «Алых парусов» они смогли пообщаться с топ-менеджерами и командой компании.

Авито подарил призерам физтех олимпиад «Алые паруса»

Фото: Авито

Прибывшие в Северную столицу студенты — победители олимпиад для студентов и школьников, в числе которых – олимпиады «Высшая Лига» и «Я – профессионал» по направлениям «Анализ данных и ИИ», «Финансовые технологии», «Математика», «Физика». Более 30 юношей и девушек приехали из Оренбурга, Костромы, Иванова, Марий Эл, Камчатки, Омска, Екатеринбурга и Москвы посмотреть на главный праздник выпускников. После шоу в местном офисе Авито прошла встреча с продуктовой и техкомандой компании.

Фото: Авито

Как отметил управляющий партнер Авито Сергей Пивень, Авито формирует команду, собирая лучших из лучших. Каждый год компания нанимает более 300 стажеров в различные направления, 80% из которых остаются и продолжают развитие карьеры внутри компании. Он добавил, что присоединиться к команде Авито непросто, но искренне пожелал этого ребятам.

О магистерской программе Авито в МФТИ напомнил старший директор по данным и аналитике Андрей Рыбинцев. По его словам, Авито — внутренняя страна возможностей с огромным потенциалом воплощения идей. Здесь можно защитить концепцию нового продукта или технологии. Так появилась идея образовательных проектов, отметил он.

В свою очередь, руководитель Финтех-продуктов Александр Капустин заявил, что собирает команду людей, которые готовы к творческой работе, не боятся ошибаться и пробовать новое, могут посмотреть на типичный, уже привычный пользователю продукт под другим углом. Работа в компании полна discovery-процессов и прекрасного «продуктового творчества».

Фото: Авито

На встрече ребята задавали много вопросов: их интересовала структура Авито, задачи и разработки, есть ли корпоративные традиции и как сотрудники проводят свободное время. Представители компании развернуто отвечали на вопросы молодежи. Рассказали о новых разработках и планах, как решаются задачи командами, как работает фильтр мошеннических сообщений. Также ребята узнали, что в здании главного офиса Авито есть спортзал, в кофе сотрудники чаще добавляют безлактозное молоко, а в перерыве между задачами можно позаниматься йогой.

В итоге топ-менеджеры Авито дали ребятам несколько полезных советов на будущее. Так, Александр Капустин пожелал студентам не бояться экспериментировать и ошибаться, а еще — инвестировать в себя. Директор центра разработки Tech Platform в Авито Вадим Мадисон призвал ребят стать настоящими профессионалами, и при этом не забывать о командной работе. Сергей Пивень отметил, что встречи с потенциальными работодателями расширяют возможности студентов, а для компании это способ строить HR-бренд не на рынке зрелых профессионалов, а среди тех, кто только пришел.

По словам Елизаветы Коптевой – студентки второго курса КГУ, – подобные встречи позволяют всецело познакомиться с компаниями и их возможностями, а также понять, как устроена работа в коллективе:

Фото: Авито

«В случае с «Авито» мы обычно видим только оболочку в виде сайта. В действительности же это IT-компания с большим набором алгоритмов, и подобные встречи дают шанс узнать, как они работают».

Кстати, о пользе встреч крупных компаний со студентами заявил и тренер команды МФТИ чемпионата мира по программированию среди студентов ICPC, преподаватель Филипп Рухович.

Фото: Авито

Он отметил, что пусть и не планирует связать себя с работой в ИТ-корпорации, но зато сможет рассказать о поездке своим студентам.

Фото: Афито

В завершении встречи со студентами пообщалась менеджер команды стажировок Авито Виктория Корнева. Она рассказала, что сейчас в компании открыты стажировки в отделах аналитики, Data Science, разработки, дизайне и сорсинге. В центре клиентского сервиса действует программа «Сервис без границ» — она позволяет брать на работу людей с ограничениями по здоровью. Авито создает комфортные рабочие условия для каждого стажера – гибкий персональный график, компенсация питания, личный наставник, комьюнити стажеров и многое другое», отметила она.

На память о встрече студенты получили худи, на которые было нанесено облако слов. В опросе молодежи они ассоциировались с понятием «будущее»: «счастье», «IT», «я буду», «победы» и даже «черешня». Они выразили свое восхищение от поездки — от Петербурга и праздника «Алые паруса», поделились своими планами на будущее. Некоторые выразили желание продолжить свою карьеру с Авито.

Подпишись, чтобы не пропустить интересное

Кингисеппский машиностроительный завод уходит из ОСК

Военно-промышленный холдинг ООО «Кингисеппский машиностроительный завод» (КМЗ) вышел из состава Объединенной судостроительной корпорации (ОСК).

Кингисеппский машиностроительный завод уходит из ОСК

Фото: пресс-служба КМЗ

Как сообщает ТАСС, собственник КМЗ Михаил Даниленко пояснил, что предприятие далее будет развиваться самостоятельно. При этом завод и холдинг продолжат сотрудничество по некоторым направлениям, включая импортозамещение в сфере крупного судостроения. По его словам, КМЗ и ОСК остаются крупными значимыми друг для друга партнерами в формате «заказчик — исполнитель».

Штат сотрудников КМЗ будет полностью сохранен. В дальнейшем планируется набор новых специалистов для реализации масштабных проектов.

Напомним, КМЗ вошел в состав ОСК летом прошлого года. Планировалось, что предприятие станет базой для производства импортозамещающего малооборотного двигателя большой мощности.

КМЗ специализируется на производстве катеров разного назначения, маломерных судов и морских дронов. Также предприятие занимается выпуском дизельного, теплообменного и палубного оборудование, ремонтом и обслуживанием дизельных и газотурбинных двигателей, генераторов и редукторов.

Как ранее сообщала Neva.Today, КМЗ выплатит петербургскому изобретателю около 400 тысяч рублей задолженности за использование его разработок.

Читать далее

На Петербургской бирже продали 1 кг золота и 29,5 кг серебра

На Петербургской бирже в 2025 году заключили две сделки, во время которых реализовали слиток золота и слиток серебра. Биржа собирается выводить на торги платину и другие драгоценные металлы.

На Петербургской бирже продали 1 кг золота и 29,5 кг серебра

Фото: pxhere

В сегменте «Драгметаллы» на Петербургской бирже заключили две сделки, во время которых удалось реализовать слиток золота весом 1 кг, а также слиток серебра весом 29,516 кг. Вместе с этим объем торгов в секции «Металлы и сплавы» в 2025 году достиг 98,7 тыс. тонн. Весь объем пришелся на строительную арматуру, сообщает ТАСС.

Биржевые торги драгоценными металлами на Петербургской бирже запустили только 20 октября 2025 года. Во время первых торгов реализовали мерный слиток золота весом 1 кг. А в декабре 2025 года на Петербургской бирже продали первый слиток серебра.

Ранее Neva.Today сообщала, что торги настоящим золотом планируют запустить на Петербургской бирже. Старт инициативы с золотыми слитками планируется в 2025 году.

Читать далее

Сбер назвал города с самой развитой культурой благодарности

Санкт-Петербург, Казань, Ростов-на-Дону, Екатеринбург и Москва возглавили рейтинг российских городов с наиболее развитой культурой благодарности. Такие данные следуют из исследования, которое провели Аналитический центр НАФИ и Сбер к Международному дню «спасибо», отмечаемому 11 января.

Сбер назвал города с самой развитой культурой благодарности

Фото: unsplash

Опрос охватил 16 российских городов-миллионников, в которых исследователи оценили готовность жителей выражать благодарность и проанализировал частоту использования слов признательности в повседневном общении. На основе полученных ответов был рассчитан специальный индекс, отражающий распространенность этой практики.

Большинство респондентов (92%) сообщили, что без труда выражают благодарность в обычных жизненных ситуациях, а 64% слышат слова признательности ежедневно или несколько раз в неделю. При этом 81% участников опроса отметили, что в их семьях принято благодарить друг друга, рассказали в пресс-службе банка.

Более половины жителей Санкт-Петербурга (53%) считают уровень вежливости в городе выше среднего по стране. В Москве 84% опрошенных указали, что в их окружении принято говорить «спасибо» даже за незначительную помощь, а в Самаре 92% респондентов отвечают словами благодарности на комплименты.

Фото: пресс-служба Сбера

Россияне считают необходимым выражать признательность как в бытовых, так и в профессиональных ситуациях. Так, 78% опрошенных благодарят курьеров при доставке заказов, 66% — коллег за помощь в работе, 61% — за проявленную вежливость, например, если придержали дверь, и 52% — при получении платных услуг. Каждый третий участник опроса ассоциирует слово «спасибо» с зеленым цветом, реже — с желтым, красным, белым и синим.

В рамках исследования также оценивалась осведомленность о программах лояльности. Наиболее высокий уровень спонтанного знания респонденты продемонстрировали в отношении программы «СберСпасибо», а также программ крупных ретейлеров и маркетплейсов.

Директор дивизиона «Лояльность» Сбербанка Сергей Исаев заявил, что важным направлением развития сервиса в 2026 году станет создание персонализированного клиентского опыта. По его словам, проведенный опрос позволил лучше понять, как благодарность проявляется в повседневной жизни и какие формы она принимает, а такие инсайты важны для формирования долгосрочной лояльности. Он также подчеркнул, что в компании видят потенциал в механиках, позволяющих использовать бонусы как простой способ выразить личную благодарность.

Читать далее

«Прагматика» перезапустила работу с клиентами через Авито

Современные покупатели хотят не только купить автомобиль, но и понимать, за что платят: фиксированная цена, проверенная история машины, прозрачность сделки. «Прагматика» изменила подход к потенциальным покупателям через Авито и повысила конверсию заявок в сделки до 18%.

«Прагматика» перезапустила работу с клиентами через Авито

Фото: unsplash

«Прагматика» – сеть из десяти дилерских центров, работающая более 30 лет в Северо-Западном федеральном округе. Портфель брендов включает LADA, Changan, Geely, Xcite, UNI, Belgee и Knewstar. Отдельное направление продает автомобили с пробегом во всех дилерских центрах сети.

При этом компания столкнулась с типичной для дилеров проблемой: доля клиентов, которые совершали сделку, оставалась низкой, а заявки долго обрабатывались. Тогда компания поставила перед собой конкретные цели: сократить время ответа на заявки до 15 минут, получить дополнительный поток клиентов, снизить среднюю стоимость сделки, ускорить оборачиваемость автомобилей на складе до 25 дней и повысить конверсию до 18%.

Чтобы достичь этих показателей, компания обратилась к специалистам Авито Авто, которые провели анализ их присутствия на платформе: изучили фото, описания и структуру цен. Для внедрения сервиса Селект дилер перестроил внутренние процессы: автоматизировал передачу заявок из мессенджеров, начал контролировать их обработку и результаты, сообщили в пресс-службе платформы.

Теперь менеджеры тратят меньше времени на обработку заявок, поскольку получают от платформы уже готовых к покупке людей. Сервис обеспечил поток покупателей, что ускорило процесс и повысило шанс заключения сделки.

В итоге трафик вырос на 12%, а заявки стали обрабатываться в среднем за 15 минут. Машины с пробегом раньше стояли на площадке почти два месяца, а теперь – чуть меньше месяца, всего 27 дней. Стоимость сделки на модели из групп A и B также снизилась. Конверсия с компанией-партнером к октябрю 2025 года дошла до 18%.

Наталья Патрина, руководитель отдела маркетинга направления «Автомобили с пробегом» отметила, что Селект позволил изменить сам подход к онлайн‑работе, и из-за этого дилеры стали восприниматься пользователями как верифицированные и технологичные профессионалы. Она добавила, что цифровизация и доверие покупателей стали основой изменений. К тому же, совместная работа с командой российского классифайда дала понять, как на самом деле устроен склад и чего клиенты реально ждут.

Анастасия Докучаева, руководитель Авито Селект и финансовых сервисов платформы, прокомментировала, что сервис может помочь дилерам эффективнее работать на вторичном и первичном рынках автомобилей. В среднем продавцы получают около 14% дополнительного трафика. Кейс «Прагматики» показывает, что при системном подходе и правильной настройке процессов можно повысить конверсию и сократить время обработки заявок. Сервис позволяет пользователям пройти все этапы выбора машины онлайн, что снижает нагрузку на менеджеров.

Читать далее

Стилист Авито рассказал, как сделать праздничные вещи частью обычного гардероба

Праздник все ближе, поэтому шкафы модников и не только наполняются блестящими, переливающимися вещами. Но что делать с этим взрывом блесток и бархата у себя в шкафу после всех вечеринок и корпоративов — рассказал эксперт Авито.

Стилист Авито рассказал, как сделать праздничные вещи частью обычного гардероба

Фото: unsplash

Персональный стилист Ольга Урядова на платформе Авито Услуг дала пару советов к гармонии в гардеробе после праздников. Одним из выходов стало сочетание праздничного и повседневного. То есть одна вещь в образе работает как акцент.

Например, серебристая юбка с простым свитером или металлическая блуза с джинсами и грубыми ботинками делают образ более городским и функциональным. Важно следить чтобы комбинации складывались из простых фактур, то есть шерсть хлопок, деним легко сочетать с умеренным блеском, а не зеркальным сиянием.

Переходим к бархату. Он раскрывается через контраст и непринужденные формы. В пару можно взять прямые брюки, жакеты без жесткой посадки или лаконичные платья в сочетании с матовыми или грубыми материалами. Это будет выглядеть современно. Рекомендация в новогодний шоппинг: сттлист советует присматриваться к цветам вроде графита, темно-синего или горчично-зеленого. Их легче вписать в повседневный гардероб, чем классический черный.

Не безнадежны и пайетки. Их лучше оставить для одной вещи в комплекте, дополняя образ утилитарными элементами. Они хорошо сочетаются с простой обувью, минимальным количеством аксессуаров и нейтральным макияжем.

Читать далее

Эксперты Авито рассказали, чем можно заняться в Новом году

В 2026 году россиян ждут длинные зимние каникулы, которые многие хотели бы использовать по максимуму. Эксперты Авито подготовили идеи, как провести праздники с пользой и не потерять время.

Эксперты Авито рассказали, чем можно заняться в Новом году

Фото: Neva.Today/Анастасия Машкова

Зимние каникулы можно превратить в период продуктивного отдыха и развития новых навыков, вместо того чтобы почти две недели ничего не делать. Вариантов много: можно освоить новое хобби, которое давно хотелось попробовать.

Например, эксперты Авито советуют заняться созданием новогоднего коллажа, лепкой фигурок из пластилина или приготовление чего-то вкусного. Такие занятия помогают расслабиться и создают праздничную атмосферу, сообщили в пресс-службе компании.

Помимо творчества, можно вспомнить и о мелких работах по дому. Примерно за несколько дней можно успеть заменить смеситель, повесить полки или собрать ранее купленную мебель. А если у вас нет инструментов или желания выполнять задачи самостоятельно, то можно вызвать мастера, который быстро установит новые карнизы, заменит розетки и устранит все засоры. После такого ремонта полезно сделать уборку и вызвать клининговые службы, если, конечно, не хочется самостоятельно приводить квартиру в порядок, мыть окна и чистить мебель.

Еще можно вспомнить про современные технологии, которые могут сделать жилье комфортнее. Например, умные датчики умеют уведомлять о протечках, камеры — контролировать дом удаленно, а умные розетки и лампы помогают экономить электроэнергию.

Но не стоит забывать о себе. Каникулы — это же еще и время заботы о себе. Все обещания, данные новому году, должны приводиться в действие. Можно заняться йогой, она помогает расслабить мышцы и снять напряжение, которое накопилось за весь предыдущий год, а уходовые процедуры в виде масок, пилинга, маникюра и педикюра делают кожу мягче и придадут лицу свежий вид. Также можно заглянуть в гардероб и провести ревизию.

Читать далее