В Петербурге работодатели стали чаще искать сотрудников с высшим образованием. Также большое внимание уделяется тем соискателям, которые имеют диплом об окончании магистратуры.

Фото: pxhere
Аналитики платформы для поиска работы отметили прирост числа вакансий с высшим образованием. Так, с января по февраль 2025 года петербургские работодатели разместили больше 40 тыс. вакансий, сообщает Вечерний Санкт-Петербург.
По сравнению с аналогичным периодом в 2024 году спрос на кандидатов с вузовским образованием был меньше на 36%. Для жителей города на Неве со среднем профессиональным образованием предлагают больше 13 тыс. вакансий, что на 46% больше, чем в прошлом году.
Также работодатели часто обращают внимание на дополнительное образование. Больше половины начальников Северной столицы считают важным наличие профессиональной переподготовки.
Работодатели часто обращают внимание на дополнительное образование. Так, 33% работодателей смотрят наличие стажировки у соискателя, еще 30% обращают внимание на второе высшее образование, а 22% компаний считают «плюсом» диплом об окончании магистратуры.
Ранее Neva.Today сообщала, что в опросе петербуржцы поделились, насколько они довольны карьерными успехами. Любопытно, что у людей, не имеющих высшего образования, карьера в прошлом году складывалась лучше.