Жители Санкт-Петербурга начали на 23% активнее искать работу и подработку летом 2025 года. С 15 мая по 15 июня на рынок труда вышли уже больше 535 тыс. жителей.

Фото: Neva.Today/Анастасия Смирнова
В начале лета 2024 года на одну вакансию в Санкт-Петербурге в среднем приходилось 4,1 активных резюме. Однако в 2025 году показатель вырос до 6,1. Так, за год уровень конкуренции за рабочее место в Северной столице увеличился на 2 пункта, сообщает пресс-служба hh.ru.
Наибольшие трудности с поиском работы возникают сейчас у специалистов в сфере страхования и инвестиций – на одну вакансию около 30 кандидатов. На втором месте топ-менеджеры с 29 резюме на вакансию. Такая же обстановка и в сфере искусства.
Замыкают тройку лидеров маркетологи – 17 человек на место. К слову, среди специалистов в сфере IT за одну вакансию борются сразу 13 соискателей. В годовом выражении уровень конкуренции здесь подскочил сразу на 5 пунктов.
Ранее Neva.Today сообщала, что в течение января-марта 2025 года соискатели из Петербурга стали активнее обновлять резюме, мониторить рынок труда и рассматривать множественные предложения о трудоустройстве. Это отразилось на уровне конкуренции за рабочие места.