В Госдуме хотят сделать 31 декабря фиксированным выходным в Трудовом кодексе, так как в последние годы власти постоянно делают этот день нерабочим. Изменения можно внести, если перенести день отдыха с 8 января.
Фото: Neva.Today
На ПМЭФ-2026 глава комитета Государственной Думы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов рассказал, что 31 декабря необходимо сделать нерабочим на постоянной основе. Такие коррективы можно внести за счет переноса выходного с 8 января, сообщает ТАСС.
К тому же каждый год возникают дискуссии о продолжительности новогодних и майских праздников. Общее количество выходных дней сохранится, если власти перенесут 8 января на 32 декабря, не нарушая баланс.
В настоящее время в Трудовом кодексе не прописано, что 31 декабря — это нерабочий день. Однако в последние годы власти ставят на эту дату выходной. В 2026 году четверг, на который попадает последний день перед новогодней ночью тоже станет нерабочим.
Ранее Neva.Today сообщала, что россиянам объявили о короткой рабочей неделе перед праздником.