В 2020 году более 5 тысяч жителей города на Неве приняли решение поменять бумажные трудовые книжки на электронные. Выбрать новую форму учета горожанам позволила новая система, которая начала работать с нового года в рамках реализации нацпроекта «Цифровая экономика».
Отметим, что переход на новую форму осуществляется добровольно, работодатели не вправе принуждать сотрудника отказываться от бумажной трудовой книжки. Замуправляющего отделением Пенсионного фонда в Северной столице Валерия Батуркина отмечает, что новый подход исключает возможность утраты сведений и является более надёжным.
«Гражданин в любой момент может получить информацию из своей электронной трудовой книжки и проверить своего работодателя», − подчеркнула она.