Минтруд может обязать работодателей нанимать инвалидов на срок до полугода с момента создания таких рабочих мест, пишет «РИА НОВОСТИ» со ссылкой на проект министерства.

Отмечается, что организациям со штатом от ста сотрудников квоту для трудоустройства инвалидов предлагается установить в размере нескольких процентов от среднесписочной численности работников. Для предприятий, где трудится от 35 до 100 человек, показатель должен составлять от трёх и менее процентов.

Организации, невыполнившие квоту в указанный срок предлагается штрафовать.