Эксперт Авито Подработки рассказал о платформенной занятости
28 апреля 2025 17:32
Согласно данным Авито Работы, количество вакансий для женщин в декрете выросло на 60%, а для соискателей предпенсионного возраста на 45%. По мнению эксперта сервиса, формат временной занятости может стать одним из решений проблемы дефицита кадров.
Фото: пресс-служба Авито
В России больше 80% работодателей сталкиваются с нехваткой кадров: особенно это отмечается в массовых низкоквалифицированных профессиях. Согласно данным Росстата, дефицит работников в 2024 году составил 2,7 млн человек.
Все больше соискателей выбирают гибкий формат занятости. Аналитики Авито Работы выяснили, что количество вакансий для женщин в декрете выросло на 60%, а для соискателей предпенсионного возраста на 45%. Платформенная занятость становится инструментом для стабилизации экономики, отличаясь от привычной модели оказания услуг через сервисы объявлений благодаря посреднической роли платформ, алгоритмическим решениям и наличию выплат.
Так, например, Авито Подработка предлагает организовать занятость, где основная единица не вакансия, а конкретная смена длительностью от 4 до 12 часов — компании смогут решить срочную задачу, а сотрудник выйти на работу без многоступенчатого собеседования. По словам GR-партнера сервиса Павла Тихонова, платформенная занятость – это не временное явление, а стратегическое направление развития рынка занятости. Благодаря этому решается проблема дефицита кадров в массовых профессиях и создается устойчивая модель на будущее.
Председатель комитета по труду и занятости населения Петербурга Василий Пониделко отметил, что цифровая трансформация рынка труда это не просто внедрение новых технологий. Благодаря цифровизации появляются новые инструменты, однако это не должно становиться системой тотального контроля.
Семейный футбол: как провести воскресенье с «Зенитом» и «Дискотекой Аварией»
28 апреля 2025 14:00
Erid: 2W5zFGxkkwr
Уже в это воскресенье «Газпром Арена» станет центром футбольного праздника, когда «Зенит» примет на своем поле «Пари НН». Петербуржцы смогут насладиться не только захватывающим матчем, но и яркой предматчевой программой с выступлением группы «Дискотека Авария». Рассказываем, почему предстоящая игра – это идеальная возможность провести время с семьей, поддерживая любимую команду в борьбе за чемпионство. А купить билеты уже можно прямо сейчас.
Фото: ФК «Зенит»
Футбольная битва за очки
На «Газпром Арене» 4 мая развернется настоящая футбольная драма. Команда Сергея Семака будет сражаться с нижегородским клубом «Пари НН». Для петербуржцев этот матч имеет особое значение: они борются за чемпионство и не могут позволить себе потерю очков. Каждый момент будет важен, а каждая атака – решающей.
Гости из Нижнего Новгорода также находятся под давлением: им необходимо завоевать очки для сохранения места в Премьер-Лиге. В их составе выделяется Никита Каккоев — воспитанник «Зенита», который в очередной раз покажет свою силу в игре против родной команды. Этот матч станет для него возможностью не только продемонстрировать свои навыки, но и помочь «Пари» в столь важный момент.
Фото: ФК «Зенит»
История встреч между командами говорит о явном преимуществе петербуржцев: всего одна победа нижегородцев в 2021 году против неоднократных триумфов сине-бело-голубых. Поэтому сопернику придется собрать всю решимость, а подобный настрой всегда накаляет игру.
В общем, похоже зрителей ждет действительно острая футбольная битва. Остается только купить билеты на официальном сайте ФК «Зенит».
Развлекательная программа для всей семьи
Неотъемлемой частью предстоящего праздника станет возвращение в родные стены Павла Погребняка, который в прошлом защищал цвета «Зенита» и стал одним из любимцев петербургских болельщиков. Любой желающий сможет посетить его автограф-сессию и вживую соприкоснуться с легендой российского спорта.
Кстати, футбол – не единственное, что ждет зрителей на стадионе. За час до начала матча начнется концерт легендарной группы «Дискотека Авария», которая исполнит свои известные хиты. Это отличная возможность зарядиться позитивом перед началом игры.
Кроме того, организаторы подготовили множество развлекательных мероприятий для всех возрастов. На «Газпром Арене» будут работать интерактивные площадки, где каждый сможет найти что-то интересное для себя. Мастер-классы по созданию уникальных брелоков и магнитов-фресок позволят детям проявить свою креативность и увлечься творчеством.
Фото: ФК «Зенит»
Для любителей активного отдыха предусмотрены конкурсы с призами от клуба, которые позволят стать частью большой футбольной семьи. Каждый участник сможет выиграть памятные подарки и оставить яркие воспоминания о дне на стадионе.
Не стоит забывать о фудкортах, где представлены блюда разных кухонь мира – от традиционных закусок до экзотических угощений. Если прийти пораньше с клубной картой «Зенита», то можно воспользоваться скидками до 50% на всю еду.
Билеты тоже можно купить заранее на официальном сайте ФК «Зенит».
Удобства для всех гостей
«Газпром Арена» предлагает своим гостям высокий уровень комфорта благодаря современным удобствам. Стадион оборудован раздвижной крышей, что позволяет наслаждаться матчами независимо от погодных условий. Даже если апрельская погода преподнесет сюрпризы, зрители смогут оставаться в тепле и уюте во время игры.
Для семей с детьми предусмотрены специальные удобства: пеленальные столики, отдельные входы и лифты делают посещение матча комфортным для каждого члена семьи. Также есть специальные места для людей с ограниченными возможностями – это позволяет насладиться праздником спорта вместе с близкими без каких-либо преград.
Фото: ФК «Зенит»
На стадионе работают отзывчивые сотрудники и волонтеры, которые всегда готовы помочь гостям разобраться в любых вопросах или направить их к нужному месту. Безопасность зрителей обеспечивается современными системами видеонаблюдения и центром управления, чтобы каждый посетитель смог сосредоточиться на поддержке своей команды и празднике большого футбола.
Доступность билетов
Билеты на матч можно приобрести по приятным ценам – всего за 300 рублей. Для детей до 14 лет предусмотрена скидка 50%, что делает посещение матча еще более привлекательным для семейных пар.
Фото: ФК «Зенит»
«Газпром Арена» откроет свои двери за два часа до начала матча – в 17:30, чтобы у петербуржцев было достаточно времени оформить FAN ID (рядом со стадионом есть МФЦ), насладиться предматчевой программой и погрузиться в атмосферу спортивного праздника.
Приходите всей семьей или собирайте друзей – этот уик-энд обещает быть незабываемым! Поддержите любимый «Зенит» на трибунах вместе с другими болельщиками и создайте яркие воспоминания о совместном времяпрепровождении!
Альфа-Банк создаёт Альфа-Будущее — платформу для развития студентов и университетов по всей стране
28 апреля 2025 10:03
Erid: 2W5zFHSb3NQ
Альфа-Банк вкладывает 3 миллиарда рублей в тех, кто создаёт будущее страны. А это 3 миллиона студентов и 300 вузов по всей России.
Фото: АО «АЛЬФА-БАНК»
Платформа Альфа-Будущее — гранты и стипендии, всероссийские хакатоны, бесплатные магистратуры, кафедры и международные школы.
Цель платформы — развитие талантливой молодежи и преподавателей, улучшение инфраструктуры учебных заведений и внедрение передовых образовательных технологий.
«Альфа-Будущее — образовательная инициатива, собравшая под единым брендом все проекты, которые Альфа-Банк уже делает и будет создавать для молодёжи и преподавателей по всей стране. Мы даём молодым людям возможность получить образование и начать блестящую карьеру в одной из лучших финтех-компаний мира», — подчеркнул Владимир Верхошинский, глава Альфа-Банка.
Альфа-Банк — крупнейший универсальный частный банк в России. На протяжении более 30 лет занимает ведущие позиции во всех сегментах банковского бизнеса. По итогам 9 месяцев 2024 года согласно бухгалтерской (финансовой) отчетности по РСБУ чистая прибыль Альфа-Банка составила 190 млрд руб. Клиентская база составляет более 1,9 млн корпоративных клиентов и 38,7 млн физических лиц. Альфа-Банк развивается по модели Phygital, сочетая цифровые инновации с эффективной сетью физического присутствия, которая насчитывает более 700 офисов и более 27 000 населённых пунктов с доставкой.
Генеральная лицензия Банка России № 1326 от 16 января 2015 г.
Структуры под управлением РСХБ инвестируют в развитие Авито
25 апреля 2025 14:11
Сделка между компанией под управлением группы РСХБ приобрела половину бизнеса классифайда Авито. Стороны договорились в условиях партнерства АО Россельхозбанк и ООО «Кисмет Капитал Груп». Параметры сделки, которую закрыли в апреле, не разглашаются. В будущем планируется, что компания выйдет на публичные рынки капитала и на международные рынки.
Фото: unsplash
РСХБ в 2022 году прокредитовал сделку по покупке Авито, а также сделал расчеты и консультировал Группу компаний Kismet. За прошедшее время стороны научились работать вместе и доверять друг другу, пояснили в пресс-службе платформы.
Сейчас Kismet привлек РСХБ в качестве финансового партнера, который продемонстрировал интерес к развитию компании и сохранении ее независимости в росте.
Основатель компании Kismet Capital Group Иван Таврин рассказал, что за 2,5 лет владения компанией она стала больше в два раза: это случилось благодаря менеджменту и усилиям всей команды. По его словам, новый этап партнерства может укрепить позиции, показать дополнительную ценность для потребителей, работников и акционеров.
Представители банка, в свою очередь, ожидают роста капитализации компании.
Авито Услуги: столичные самозанятые и индивидуальные предприниматели посоревнуются за победу
25 апреля 2025 13:11
ГБУ «Малый бизнес Москвы» совместно с Авито Услуги в третий раз организует конкурс «Ты можешь!» среди столичных предпринимателей. Конкурсантам предстоит представить свою продукцию или услуги, презентовать пользу своего товара для общества, а также поделиться планами развития дела в будущем. Всего в конкурсе предполагается 12 номинаций, победителей которых назовут в рамках Московской недели предпринимательства.
Фото: pxhere
По словам директора вертикали Авито Услуги Александра Куроптева, на данный момент классифайд-сервисы стали одним из удобных и технологичных каналов для привлечения клиентов и развития бизнеса. Куроптев поделился, что сервисы ставят перед собой цель внедрять инновации и способствовать созданию благоприятной среды для бизнеса.
Победительница одной из номинаций конкурса в 2024 году Екатерина Полищук в свою очередь отметила, что благодаря участию в мероприятии она продвинулась в развитии своего дела. По ее словам, денежный приз она потратила на продвижение бизнеса в соцсетях и прошла обучающую программу для совершенствования проекта.
Конкурс проводится в рамках реализации национального проекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы».
В городе на Неве поднялся спрос на технику от российского сотового оператора. Скачок в натуральном выражении составил 75%, а в денежном – 28%. Отмечается, что чаще всего берут телефоны с кнопками от российского производителя.
Фото: Neva.Today
В Северной столице выросли продажи товаров бренда Fontel и Stellarway. Например, беспроводные наушники за год стали покупать на 96% чаще, а кнопочные телефоны – на 47%, сообщили в пресс-службе МегаФон.
В России чаще приобретают товары от отечественных производителей: спрос на кнопочный телефон поднялся на 64%, продажи аксессуаров увеличились на 46%. Отмечается, что по стране планшеты той же марки дошли до 16% в продажах в своей категории.
Оказалось, что часто берут товары бренда оператора в Москве, Московской области, Санкт-Петербург и Ленобласти, а также в Краснодарском крае, Республике Башкортостан и Свердловской области.
Сотрудники Морского порта провели первый в году субботник на Канонерском острове
24 апреля 2025 15:42
В Санкт-Петербурге состоялась экологическая акция «Чистый остров», организованная коллективами АО «Морской порт Санкт-Петербург» и ООО «Универсальный Экспедитор». Портовики совместно со специалистами отдела благоустройства и дорожного хозяйства администрации Кировского района провели уборку Путиловской набережной.
Фото: пресс-служба АО «Морской порт Санкт-Петербург»
Сотрудники порта уже не в первый раз проводят подобные сезонные экологические мероприятия: несколько лет назад благодаря их усилиям в прибрежной зоне были высажены липы. В этот раз участники акции собрали более ста мешков стеклянной и пластиковой тары, упаковок и старой листвы.
После субботника участники отправились на чаепитие с пирогами. Начальник управления по связям с общественностью МП СПб Дмитрий Воробьев отметил, что подобные мероприятия не только помогают экологии, но и позволяют объединить портовиков в общественно полезном деле и общении на свежем воздухе.
Забота об окружающей среде остается одним из важных аспектов экологической политики Первой Портовой Компании в состав которой входят Морской порт Санкт-Петербург и Универсальный Экспедитор.
Специалисты Авито Работы выяснили, что автоматизация подбора персонала стала трендом для бизнеса
24 апреля 2025 13:06
Во Всеволожске прошел региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей»: 25 работодателей презентовали более 3 тыс. вакансий. Авито Работа выступила партнером мероприятия.
Фото: пресс-служба Авито
Соискательская активность стала больше на 19% в начале 2025 года. Автоматизация подбора персонала теперь является трендом: 5% российских компаний прибегают к нейросетям для поиска сотрудников. Например, чат-боты, которые изучают отклики, проводят отбор резюме и собирают данные о кандидатах.
Гибкие форматы работы, например, удаленка или сменные графики, также стали востребованы: 42% кандидатов считают удобное расписание одним из основных условий труда, но на первом месте все равно остается зарплата.
По мнению специалистов, работодатели также должны быть внимательны к кандидатам и помогать адаптироваться в компании. Персонализированный подход помогает снизить текучесть кадров.
Эксперты выделили три пункта, как удержать сотрудника после трудоустройства. Во-первых, важно инвестировать в развитие кадров, чтобы работники могли менять профессию при желании. Во-вторых, использовать маркетинговый подход к найму (корпоративные скидки, оплата питания, зоны отдыха). В-третьих, важны альтернативные форматы (гибкий график, удаленная работа).
Советник директора по развитию Авито Работы Надежда Сацкив отметила, что только благодаря совместным усилиям бизнеса, государственных институтов и HR-сообщества можно создать устойчивую систему, где соискатели и работодатели будут в комфортных условиях.