Сервис по поиску высокооплачиваемой работы Superjob выяснил, как внешность влияет на трудоустройство.

В опросе приняли участие 500 представителей компаний-работодателей и 3 000 совершеннолетних россиян. По мнению большинства, приятные внешние данные способствуют трудоустройству и успешному продвижению в карьере: такой ответ дали 66 % работодателей. Не видят взаимосвязи между красотой и трудоустройством всего 24 %  

Однако прошлые исследования свидетельствуют о том, что компании стали меньше уделять внимание внешним данным соискателя. Десять лет назад на внешность соискателей обращали внимание 82 % работодателей, сейчас — 60 %.