Новогодние мероприятия для сотрудников обычно оплачиваются компанией, но во всех фирмах свои правила. Кто платит за корпоратив в Петербурге, и как от него отказаться, рассказывает Neva.Today.
Фото: сделано в Шедевруме
В добросовестных компаниях новогодние мероприятия проводятся за счет средств фирмы. Однако правила того, кто платит за корпоратив на работе в СПб, могут отличаться. В некоторых фирмах эта задача ложится на плечи сотрудников.
Кто должен платить за корпоратив в Петербурге? По-хорошему, сама фирма, раз уж она решила проводить новогоднее мероприятие. Однако такая обязанность в законодательстве не прописана, поэтому начальство может попросить сотрудников оплатить счет вскладчину. Заставлять подчиненных делать это в обязательном порядке — нельзя.
Кто оплачивает корпоратив в разных компаниях Петербурга?
Прежде всего, помните, что принимать участие в новогоднем мероприятии по закону работник не обязан. Он решает, идти на него или нет, самостоятельно. Согласно трудовому договору, исполнять обязанности нужно лишь в рабочий день. Свободным временем сотрудник имеет право распоряжаться так, как хочет.
В государственных структурах, органах власти и мелких компаниях на новогодние мероприятия организации средства не выделяют. Тот, кто оплачивает корпоратив на работе в СПб в таком случае — сотрудники. Обычно они «скидываются» поровну — по 1-2 тыс. рублей. Тот, кто не хочет идти на мероприятие, просто не вносит деньги.
Отказаться от похода в ресторан можно. Однако будьте в таком случае готовы к неприятным последствиям. Во-первых, к проигнорировавшему мероприятие сотруднику начнут хуже относиться и коллеги, и начальство. Во-вторых, некоторые боссы идут на жесткие манипуляции по отношению к сотрудникам. Угрожают лишением премии, понижением в должности или увольнением.
Можно ли оплатить корпоратив за счет предприятия в Петербурге? Да, бухгалтер может это сделать. Но нужно заключить официальный договор с компанией-организатором, чтобы подтвердить перед налоговой, куда потратили средства.
Как отказаться от корпоратива в Петербурге?
Если у сотрудника есть другие планы на вечер, то он может отказаться от посещения новогоднего мероприятия. Однако информируйте начальство и коллег о том, что пропустите мероприятие, сразу. Чтобы организаторы праздника смогли правильно распланировать бюджет, а также забронировать столы.
Перед тем, как вежливо отказаться от корпоратива, продумайте причину. Слишком подробно расписывать обстоятельства, повлиявшие на ваше решение, не нужно. Достаточно просто сказать, что у вас на этот день были планы. Обязательно извинитесь за отсутствие на мероприятии.
Однако перед тем, как отказаться идти на корпоратив, учтите один важный момент. Хоть сейчас мероприятие и будет пропущено, следующее обязательно нужно посетить. Иначе отношение работодателя к вам испортится. К тому же, текущий пропуск мероприятия могут расценить, как «отмазку». Коллектив не любит тех, кто от него отбивается.
Если на мероприятие не хочется идти просто из-за лени, то лучше перебороть себя. Поход в кафе стократно окупится в дальнейшем, ведь хорошо скажется на карьере. Подробно о том, работает ли такси 31 декабря и 1 января, мы писали в статье.
